因工作需要,经街道党工委研究,决定面向社会公开招聘街道编外用工,报名时间为2023年6月12日—6月16日,上午8:30-11:30,下午14:00-17:00。本次招聘分为笔试和面试,面试按笔试成绩由高到低1:3的比例确定入围人选,考试内容为思想政治素质、综合分析能力、临场应变能力等相关知识。具体招聘事宜如下:
一、招聘计划
本次计划招聘岗位合同工2名。
二、报名条件
1、基本条件。思想政治素质好,自觉贯彻执行党的路线、方针、政策;爱岗敬业,工作踏实,热心基层工作;作风端正,品行良好,遵纪守法,无违法违纪记录;身体健康。
2、资格条件。岗位所需要的条件详见附件2。
3、有下列情形之一的人员,不能报考:受过刑事处罚的;处于党纪、政纪处分所规定的使用限制期内的;涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;其他不宜应聘的。
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三、办法和程序
招聘工作贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,按照报名、考试、体检、考察、公示、聘用等程序进行。
1、报名。现场报名:请携带《解放街道招聘编外聘用人员报名登记表》、本人身份证、户口簿、学历(学位)证书原件及复印件以及近期免冠一寸证件照1张等相关材料到现场报名。
报名时间:2023年6月12日—6月16日(工作时间周一至周五),上午8:30-11:30,下午14:00-17:00。
报名地址请点击文末原文查看。
2、考试。符合报名条件人员超过30人的组织笔试,30人及以下的直接进入面试。面试按笔试成绩由高到低1:3的比例确定入围人选。岗位报名人数不得低于招聘计划人数的3倍,未达到比例的,同比核减招聘人数。
面试成绩满分为100分,合格分为60分。面试不合格者,不能列入体检、考察人选。
考试内容:思想政治素质、综合分析能力、临场应变能力等相关知识。
3、体检、考察。根据面试成绩从高分到低分按招聘计划的1:1比例确定体检对象。按公务员录用体检通用标准进行体检,体检不合格的,依次递补,报名人员不按规定的时间参加体检的,视作放弃报考。体检费用考生自理。对于体检合格者,组织开展考察。考察不合格或放弃的,依次递补。
4、公示。对考察合格的拟聘用人员,进行公示,公示期为5个工作日。公示期满,没有反映问题或反映的问题经查实不影响聘用的,予以聘用;对反映有影响聘用问题并查有实据的,不予聘用。
5、聘用。最终聘用人员工资福利待遇按区、街道编外用工收入待遇有关文件规定执行。聘用人员须服从组织安排,在规定期限内办理报到手续,对无正当理由逾期报到者,取消聘用资格。试用期3个月,缴纳五险,试用期内考核不合格的,予以解聘。被聘用人员实行劳务派遣。
转载自:解放街道公开招聘编外聘用人员公告
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