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[判断题]

政府绩效评估虽然是借鉴和发展私营部门的管理经验与方法,但不能用纯粹的管理主义思想、技术与方法加以理解,也不能用“经济人”假设来理解政府绩效评估的目标与评价标准。()

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更多“政府绩效评估虽然是借鉴和发展私营部门的管理经验与方法,但不能用纯粹的管理主义思想、技术与方法加以理解,也不能用“经济人”假设来理解政府绩效评估的目标与评价标准。()”相关的问题

第1题

西方国家行政组织职能结构的重构体现在不断强化公共服务责任与分权改革两个方面,强化政府公共服务责任主要有以下哪几条途径()。

A.从企业经营领域引入顾客导向的公共服务文化,并且制定政府顾客服务标准

B.引入竞争求质量的公共服务机制

C.借鉴企业管理技术与方法,在政府与公共部门中引人战略管理、全面质量管理、标杆管理、目标管理、绩效管理等

D.以强化绩效评估为指引的改革计划,不断提升公共服务质量

E.行政组织向社会转移权力

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第2题

主张利用私营部门的管理理念来重塑政府的行政发展模式是【 】

A.法德模式

B.英美模式

C.希腊模式

D.发展中国家模式

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第3题

以“利用私营部门的管理理念来重塑政府”作为其基本特点的行政发展模式是【 】

A.法德模式

B.希腊模式

C.外源式发展模式

D.英美模式

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第4题

公共部门绩效评估和企业绩效评估的区别,下列哪个说法是正确的()?

A.评估的价值取向不同

B.评估的目的相同

C.评估的技术方法不能相互借鉴

D.评估主体相同

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第5题

中国政府公共部门绩效评估的改进策略包括()。

A.改善研究状况,培养评估人才,从思想上提高认识

B.将绩效评估和转变政府职能相结合、和财政预算相结合,政府运作适度引入市场机制

C.提高政府绩效评估的法制化程度

D.完善政府绩效评估的信息交流与沟通机制,重视评估结果的反馈及运用

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第6题

简述政府绩效评估的含义。

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第7题

政府绩效评估指标体系构建的基本因素包括()

A.政府目标

B.政府工作职责和工作任务

C.职能分工

D.政府层级结构

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第8题

政府绩效管理有何特点()。

A.强调绩效评估

B.强调服务和顾客至上的理念

C.强调多元服务主体

D.重视管理方法与技术

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第9题

电子政务绩效评估是政府绩效评估的重要组成部分。()
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第10题

政府绩效管理的核心是()。

A.绩效测量

B.绩效规划

C.绩效评估

D.绩效反馈

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