团队成员之间要(),以致整个团队极富凝聚力。
A.相互协作
B.同舟共济
C.肝胆相照
D.和谐相处
A.相互协作
B.同舟共济
C.肝胆相照
D.和谐相处
第2题
A.更新进度计划并且采取一个被动的策略,因为客户没有告诉你这个潜在问题的细节是什么
B.确认你的团队已经提高了生产率,让客户看到你们是多么的有效率
C.通知团队成员让他们准备一份讨论议题
D.明确每一个成员有他们准备任何议题及所需计划的任务
第3题
A.强调团队身份认同和目标
B.培养团队成员之间的相互对抗
C.关注团队学习和发展
D.强调团队成员的自决和自主
第4题
A.Cellular布局
B.分层过程审核
C.好的做法分享
D.标准工作
第6题
A.确保团队角色的互补平衡。
B.选择团队成员是基于成员需要改进他们的技能。
C.开发清晰的和共享的价值观。
D.选择团队成员是基于成员之间如何更可能的相互发生联系。
第7题
A.团队的成员关系较密切,较容易达成共识,发挥各自的作用
B.团队中成员的地位相对平等,有利于沟通和交流
C.当团队成员之间发生冲突时,团队成员一般都采取平等协商、积极解决的态度消除冲突,团队成员结构较稳定
D.稳定性较好,组织结构紧密,向心力强,主导人物在组织中的行为对其他个体影响巨大
第8题
A.有利于加强成员的团队意识
B.时刻提醒团队成员要完成任务
C.调动成员积极性
D.提高成员完成工作的质量(效率)
E.保证项目目标的实现
第9题
构成团队的基本条件是:成员之间必须有一个共同的目标,而不是各有各自的目标;()。这两个条件缺一不可。
A.一定的分工
B.完整的工作程序
C.团队内有一定的分工和工作程序
D.团队的沟通与协调