在形成总体印象时,不仅考虑积极特征与消极特征的数量与强度,而且从逻辑上判断各种特征的重要性,这是()。
A.平均模式
B.中心品质模式
C.加法模式
D.加权平均模式
A.平均模式
B.中心品质模式
C.加法模式
D.加权平均模式
第3题
A.组织形象,是指组织在运行过程中显示的行为特征和精神面貌
B.组织形象包括组织的内在气质和外观形象两个方面
C.组织形象是组织在与社会公众通过传播媒介或其他渠道接触的过程中形成的,包括公众印象、公众态度两个层次
D.组织形象即社会公众对组织的整体感觉、印象和认知,是组织状况的综合反映
第6题
(1)寄发给客户甲公司的积极式询证函在20日后被当地邮局以“查无此单位”为由退回Y公司;
(2)客户乙公司已就所函证的事项以电子邮件方式向Y公司做出答复,Y公司已将邮件转发给事务所;经查,寄发给乙公司的函件是一封消极式函件;
(3)丙公司将积极式函证复函直接寄到Y公司,要求Y公司转交会计师事务所。Y公司收到复函后,在没有拆封的情况下,将复函转交给审计小组的助理人员;
(4)积极方式寄发给客户丁公司的询证函在预期时间内没有接到回复,此时距原定的外勤审计开始日只有月余时间;
(5)寄发给客户戊公司的连续两次积极式函证均未得到复函,此时距审计外勤结束日尚有1周时间:
(6)除了戌公司外,以消极的方式寄发给包括庚公司在内的300余家客户的询证函至审计外勤结束日均未收到复函。戌公司复函称拒绝偿还欠Y公司的30万元货款,理由是Y公司拖欠2公司30万元材料款,而戌公司作为2公司的银行借款担保人已替2公司偿还了30万元的银行借款。
要求:
(1)分别指出戊公司、庚公司未回函的可能原因。
(2)在什么条件下,注册会计师应当考虑改变向庚公司函证的方式
(3)请针对每种情况,指出黄华应当采取的后续措施。
第7题
A.危机发生
B.恢复期
C.总结期
D.解决危机
第8题
A.互动是一个社会学概念,指各种因素之间相互影响,相互促进、互为因果的作用和关系。
B.互动有积极互动和消极互动之分。
C.积极互动和消极互动在咨询工作中都需要。
D.积极互动是通过赞扬、鼓励、承认、肯定、合作、双赢等而形成的愉快的、正面的人际交流模式。
E.消极互动是由批评、拒绝、竞争、隐私及相互的破坏等而导致的不愉快的、负面的人际交流模式。
第10题
A.眩光
B.明适应
C.暗适应
D.视错觉