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[判断题]

业绩排名为第一的人员属于加速发展梯队人员（）

答案

是

发布时间：2023-05-02

更多“业绩排名为第一的人员属于加速发展梯队人员（）”相关的问题

第1题

国际人工智能产业发展政策可分为三个梯队，我国目前属于人工智能整体水平、技术、人才等优势明显的第一梯队。（)

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第2题

“十四五”期间，公司要按梯队着力培育、构建“五型”二级机构，第一梯队属于（）

A.成熟型

B.引领型

C.发展型

D.潜力型

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第3题

突发重大事件护理应急人员，日间第一梯队为本单元所有班内人员、全院护士长（工作日）、其他护理单元除责任组以外的各班人员（节假日）。第二梯队为护理应急小组（）

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第4题

科室护理人员梯队分层，第一梯队为（）

A.在班护理人员

B.休息非在岗人员

C.大科支援人员

D.护理部调配人员

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第5题

重大突发事件的护理人力应急调配方案：第一梯队：危重症外科片临床科室护理组长以上人员组成，第二梯队：内科片临床科室护理组长以上人员组成，对吗（）

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第6题

如发生话务应急响应时，事件等级对应的梯队无可上线人员时，事件顺延升级启动梯队，举例：四级事件响应时段第一梯队无当班人员，则按三级事件响应启动智能机器人，以此类推（）

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第7题

护理人力资源调配第一梯队为（）

A.护理部主任

B.本病区的在岗护士、护士长

C.其他病区护士长

D.其他病区在岗的护理人员

E.紧急状态下人力资源库人员

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第8题

大区重视对人才的重点培养，有人才发展项目与总部人才梯队相辅相承，也十分重视内部提拔。通过科学的培养手段，着重培养高能、高产、高潜人员，为人才提供更多机会，同时有效提升团队竞争力。以下属于沪苏人才发展项目和内部提拔手段的有（）

A.1.金鹰队

B.2.金鹰之子

C.3.销售精英俱乐部

D.4.有能者上能上能下

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第9题

启动院外救援程序时，接到院外通知后，护理部立即组织协调，呼叫急救第一梯队人员到科室待命，严格执行报告制度，根据上级指示及具体情况组建（）

A.护理急救第二梯队

B.护理急救第三梯队

C.护理急救第四梯队

D.护理急救第五梯队

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第10题

夜间、节假日突发重大事件的第一梯队护理应急人员是（）

A.护士长总值班

B.护理各单元备班

C.护理应急小组（待应急小组成员到岗后各单元备班方可撤离）

D.全院护士长

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第11题

组织者或者经营者借用公司名义或其他条件发展人员，通过对被发展人员以其直接或者间接发展的人员数量或者销售业绩为依据计算和给付报酬，或者要求被发展人员以交纳一定费用为条件取得加入资格等方式取得利益的属于传销行为（）

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