某公司有1000多名员工,现投保团体人寿保险,如果保险费是由雇主和雇员双方共同承担,则保险公司对
A.不低于55%
B.不低于75%
C.不低于85%
D.等于100%
A.不低于55%
B.不低于75%
C.不低于85%
D.等于100%
第1题
A.不低于50%
B.不低于70%
C.不低于90%
D.等于100%
第4题
根据案例,回答下列题目:
飞龙公司2000年成立,其主要业务是生产并对外出口各种玩具。公司的总资产为5000万元,其中包括4座总价值1000万元的厂房,目前正在使用。公司要在新开发区中建设新厂房,此项工程已经开工,并且将于2008年底完工。公司教保了企业财产保险、机器损坏保险和利润损失保险。
公司于2005年购买了一批广州本田车,每辆价值25 7Y元。在购买这批车时,公司为每辆车都办理了车辆损失险和盗抢险。
2007年飞龙公司在非洲A国投资200万美元建厂,为防政治风险损失及时向某保险公司投保投资保险,保额为投资额的80%。
飞龙公司有员工1000多名,其中包括了年轻力壮者和年迈多病者。2006年初,公司为全体员工购买了团体人寿保险、团体人身意外伤害保险附加停工保险。约定停工保险的责任期限的终止日为保险合同结束后的1个月。为了转移因雇员的不诚实行为而使公司遭受损失的风险,公司还投保了雇员忠诚保证保险。
公司老板龙某为其重要雇员张三投保了雇主责任保险,期限为二年。张三的年薪为12万元,因其工作有可能会危及他的人身健康,保单规定死亡和伤残的最高赔偿限额分别为 36个月和48个月的工资,并有5天的免赔额的规定。
41. 飞龙公司的各项固定资产中,各种机床、电炉、电焊机、铸造机等属于()。
A.机器及设备
B.账外及已摊销的财产
C.工具、仪器及生产用具
D.价值高、风险较特别的财产
第5题
A、防止道德风险发生
B、保证公平合理结果
C、消除逆选择的行为
D、简化理赔承保手续
第9题
下列不属于工伤保险特征的是()。
A.雇主责任原则,包括安全生产责任和伤害补偿责任,即使雇主没有违规行为,只要产生员工受到伤害的事实(非自残),雇主就要承担补偿责任,雇主责任依企业风险程度和工伤事故发生率分级承担
B.补偿的客体是受害员工的健康和劳动能力,即使员工在劳动过程中有违反规程的行为,也应当按照损害程度获得全额补偿
C.工伤保险的受益人首先是职业伤害的受害人,只有经过依法鉴定,才具备领取职业伤害津贴、获得有关待遇和补偿的资格
D.工伤保险由雇主和雇员共同承担责任
第10题
关于团体年金保险下列说法正确的是()。
A.保险费一般由雇主与雇员共同承担
B.雇员在退休之前死亡时,雇员本人缴纳的保费一般应退还
C.雇员中途辞职不能退保
D.雇员中途辞职后,可继续享受自己缴费部分的年金保险