关于女职工哺乳婴儿以下说法正确的是()。
A.每天哺乳时间为上午、下午各一次,每次30分钟
B.双生婴儿每次40分钟,离哺乳点较远的,可延长哺乳时间
C.哺乳期一年
D.哺乳时间视为正常出勤
A.每天哺乳时间为上午、下午各一次,每次30分钟
B.双生婴儿每次40分钟,离哺乳点较远的,可延长哺乳时间
C.哺乳期一年
D.哺乳时间视为正常出勤
第1题
A.员工患病/非因公负伤,在规定医疗期内劳动合同到期的,需顺延至医疗期满终止
B.女职工休产假期间劳动合同到期的,需顺延至产假结束终止
C.女职工休产假期间劳动合同到期的,需顺延至哺乳假结束终止
第2题
A.怀孕七个月不可安排其上夜班
B.可享受98天产假
C.婴儿一周岁前,女员工可享受每天1小时的哺乳时间
D.因员工怀孕期间工作量减少,可适当降低怀孕女职工的工资
第3题
A.用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳减低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同
B.怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间
C.女职工生育享受108天产假;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假15天
D.对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动
第4题
下列关于对女职工在哺乳期的保护说法错误的是()。
A.不得安排其延长工作时间
B.每月从事夜班工作不得超过三次
C.用人单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳时间
D.哺乳时间算作劳动时间
第6题
A.制止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动
B.不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第二级体力劳动强度的劳动
C.不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的三级体力劳动强度和孕期禁忌从事的劳动
D.不得安排女职工在乳一周岁的婴儿期间从事国家规定的二级体力劳动强度的劳动和乳期间禁忌从事的其他劳动
第11题
A.安排女职工从事矿山井下劳动
B.安排女职工在经期从事夜班劳动
C.安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事夜班劳动
D.安排怀孕五个月的女职工延长工作时间
E.安排女职工休产假100天