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[主观题]

采用被动管理的管理者认为()。 A.证券市场是有效率的市场,凡是能够影响证券价格的信息

采用被动管理的管理者认为()。

A.证券市场是有效率的市场,凡是能够影响证券价格的信息均已在当前证券价格中得到反映

B.坚持“买入并长期持有”的投资策略

C.市场不总是有效的,加工和分析某些信息可以预测市场行情趋势和发现定价过高或过低的证券,进而对买卖证券的时机和种类做出选择,以实现尽可能高的收益

D.经常预测市场行情或寻找定价错误证券,并借此频繁调整证券组合

答案
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更多“采用被动管理的管理者认为()。 A.证券市场是有效率的市场,凡是能够影响证券价格的信息”相关的问题

第1题

根据证券组合管理者对市场效率的不同看法,其采用的管理方法可大致分为()。

A.被动管理法

B.主动管理法

C.模拟某种专业化的指数

D.模拟内涵广大的市场指数

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第2题

采用主动管理方法的管理者认为,市场不总是有效的,加工和分析某些信息可以预测市场行情趋
势和发现定价过高或过低的证券。()

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第3题

根据投资者对()的不同看法,其采用的证券组合管理方法可大致分为被动管理和主动管理两种类型。

A.风险意识

B.资金的拥有量

C.市场效率

D.投资业绩

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第4题

伯利和米恩斯将研究范围限定在经济与社会发展对生产性财富产生影响的两方面:经营管理,也称管理者的()和股票和证券的所有权,被动的接受能力。
伯利和米恩斯将研究范围限定在经济与社会发展对生产性财富产生影响的两方面:经营管理,也称管理者的()和股票和证券的所有权,被动的接受能力。

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第5题

是被动管理基金的理念。A.市场是有效的B.证券投资信托C.股权投资信托D.权益投资信托

是被动管理基金的理念。

A.市场是有效的

B.证券投资信托

C.股权投资信托

D.权益投资信托

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第6题

()被认为为当代人力资源管理中识别有才能的管理者最有效的工具

A.评价中心

B.管理中心

C.控制中心

D.学习中心

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第7题

凯勒制造公司仅把预算作为一种计划工具。管理者认为将预算作为控制目标对公司是有益的。为了
实现这一变革,管理会计应该

A.认命预算主管

B.组织预算委员会

C.制定预测程序

D.使预算和会计系统、组织结构吻合

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第8题

MBA是工商管理硕士的英文缩写。有一位经理在给MBA学员做讲座时说:“MBA更准确的定义应是问题管理(M
anagement By Accident),因为没有事故或不可预测事件,就不需要管理。”你认为这位经理的说法对我国MBA教育事业是否有益?()

A.有,这对如何培养高层次管理者很有启发。

B.没有,这样会引导我国的MBA教育不重视基础管理工作,而管理者假如没有扎实的管理基础,也就无法处理事故或不可预测的事件。

C.益处不大,类似的文字游戏太多了。

D.无法判断。

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第9题

以下有关证券组合被动管理方法的说法,不正确的是()。 A.长期稳定持有模拟市场指数的证

以下有关证券组合被动管理方法的说法,不正确的是()。

A.长期稳定持有模拟市场指数的证券组合

B.证券市场不总是有效的

C.期望获得市场平均收益

D.证券价格的未来变化无法估计

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第10题

某管理者认为,现代社会条件下,人们更需要得到尊重、体谅、关心和支持,于是在日常管理中,他非常注重
对下属做好这些工作。天长日久,他们这个部门的群体意识最强,成员的满意程度也最高;但是他们总也得不到上级的褒扬,因为他们总是成绩平平。该管理者面临的主要问题是:()

A.该管理者的管理水平有限,不能带领大家取得好成绩。

B.这个部门人员的素质太低,能力有限,不能很好的完成任务。

C.该管理者的领导方式存在问题,单纯的关心体谅未必能使下属的工作效率自然而然地得到提高。

D.不一定是人的问题,有可能是所处的环境对他们不利。

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