【背景】2013年12月，某单位职工死亡，其已参加工伤保险，2014年2月份认定为因工死亡。那么现在牵扯到

支付费用的时间认定，《工伤保险条例》第三十九条(三)“一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍”。单位主张这笔费用按2012年全国城镇居民人均可支配收入的20倍来支付，死亡者亲属主张按照2013年的全国城镇居民人均可支配收入的20倍来支付，两种支付相差约四万元，由此产生争执。

请回答下列问题：

本案一次性工亡补助金应按()赔偿标准执行。

A.按2012年标准执行

B.按2013年标准执行

C.按2013年标准执行，按2014年标准补差

D.按2014年标准执行

本补助金的支付主体是()。A.工伤保险基金

B.因工死亡职工直系亲属

C.用人单位

D.行政部门

本补助金的享受主体是()。A.工伤保险基金

B.因工死亡职工直系亲属

C.用人单位

D.行政部门

下面属于工伤保险范围的是()。

A.工作时的意外伤害

B.职业病

C.非职业病

D.自杀

E.因工受伤

请帮忙给出每个问题的正确答案和分析，谢谢！