下列选项关于行政领导者职权和职位关系不正确的是()。
A.职权由职位派生出来
B.职权和职位并不关联
C.职权和职位相互依存
D.职权和职位对称
A.职权由职位派生出来
B.职权和职位并不关联
C.职权和职位相互依存
D.职权和职位对称
第1题
第3题
A.领导者必须有被领导者和追随者
B.领导者一定要位于一定的职位之上
C.领导者可以运用来源广泛的权利,使其追随者去执行超出职权命令范围的行动
D.领导者是有组织任命和实现组织目标的首级
第4题
A.行政行为有特别重大且明显的违法情形时无效
B.行政主体受胁迫作出的行政行为无效
C.行政行为的实施将导致犯罪时是无效的
D.超越行政职权的行政行为不算是无效
第5题
下列关于行政责任与行政职能、职责和职权的关系,表述不符合规定的是()。
A.任何行政组织都必须保持职、权、责的平衡和一致,这是公共行政顺利进行的重要保证
B.要把行政机构的权责体系,具体落实到每一个公务人员身上
C.要明确划分各个行政机构的职能以及相应的职责范围,并依据其承担的职能和职责,授予相应的行政职权
D.要建立有关权责一致、平衡的制度保障体系,这些制度主要包括监督、考核、奖惩、升降等
第6题
下列关于领导陈述正确的是哪些选项?
I.领导是一种通过影响群体、影响他人以达成组织目标的能力。
II.领导必须由组织任命,即领导者须具有一定的职权。
III.领导的基本角色是追求确定的目标。
IV.领导必须具有指导和激励的能力。
V.领导可以从团队或组织中自然产生并发挥作用。
A.I、11和V
B.I、11和IV
C.l、IV和V
D.I、III、IV和V
第7题
A.职权和领导行为
B.权力
C.职位
D.能力
第8题
A.领导者与被领导者关系不好,工作任务不明确,领导者的职位权利弱
B.领导者与被领导者关系好,工作任务明确,领导者的职位权利弱
C.领导者与被领导者关系好,工作任务不明确,领导者的职位权利弱
D.领导者与被领导者关系不好,工作任务明确,领导者的职位权利强
第9题
A.良好的领导者-成员关系
B.高职位权力
C.高任务结构.
D.低任务结构