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(请给出正确答案)
[单选题]
将谈判的关键概括为区别、利益、选择、标准四个基本点的是()。
A.软式谈判
B.原则式谈判
C.硬式谈判
D.独立式谈判
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A.软式谈判
B.原则式谈判
C.硬式谈判
D.独立式谈判
第1题
泰勒在目标评价原理的基础上,结合课程编制的实践,提出了“课程原理”,可概括为四个步骤或阶
段。其中,最为关键的一步是 【 】
A.确定课程目标
B.根据目标选择课程内容
C.根据目标组织课程内容
D.根据目标评价课程
第3题
A.供应商分级系统
B.建议书评价
C.合同谈判
D.独立估算
第6题
A.利益相关者之间建立紧密合作关系
B.仅评价和回报关键事项
C.权力向高层集中
D.将关键绩效指标与企业使命、愿景、战略、关键成功要素联系起来
第7题
债权债务概括转移的关键条件是()。
A.转让人与承受人达成合同转让协议
B.原合同必须有效
C.原合同必须为双务合同
D.符合法定程序
第10题
A.理论和实际相结合的作风
B.谦虚谨慎、艰苦朴素的工作作风
C.和人民群众紧密联系在一起的作风
D.批评与自我批评的作风
第11题
电子数据交换系统(EDI)可以为组织带来重大利益,但前提是必须清除某些主要障碍。要想成功实施电子数据交换,应从以下哪一项开始?
A.选择可靠的翻译、通讯软件供应商。
B.将交易格式、数据标准化。
C.画出为实现组织目标所开展的经营活动的流程图。
D.为EDI系统购买新的硬件。