在考察是否有合适的面积空间可以供寻租者使用时,常常要考虑()三个方面的因素。
A.租户的商业信誉和财务状况
B.可能面积的组合
C.寻租者经营业务的性质
D.寻租者将来扩展办公室面积的计划E.寻租者希望得到的服务
A.租户的商业信誉和财务状况
B.可能面积的组合
C.寻租者经营业务的性质
D.寻租者将来扩展办公室面积的计划E.寻租者希望得到的服务
第3题
A.在店内穿无跟凉鞋、超短裙
B.接待客户时礼仪不周
C.段某打电话给业主,让业主请客吃饭
D.未能为张某寻找到合适的承租方
第4题
A.多层建筑工程,层高不足2.20m者
B.体育场看台下空间利用,净高在1.20~2.10m的部位
C.体育场看台下空间利用,净高在1.20~2.20m的部位
D.有盖无柱走廊檐廊的顶盖投影面积
E.建筑物阳台的水平投影面积
第5题
(1)检验大学生学习倦怠水平在性别、专业(理科、文科和其他)等人口学变量,上是否具有统计学差异;
(2)检验不同年级大学生(一、二、三年级)在学习倦怠不同水平(高、中、低)的人数分布是否有显著差异;
(3)检验该心理干预方法对高倦怠组大学生的学习倦怠水平的影响是否有统计学意义。
第7题
A.矩形平面体型简单,墙体平直,便于家具布置和设备的安排,使用上能充分利用室内有效面积,有较大的灵活性
B.结构布置简单,便于施工
C.矩形平面便于统一开间、进深,有利于平面及空间的组合
D.矩形平面受力更加合理,有利于提高经济效益
第8题
A.警告或记过
B.记过或记大过
C.记大过或降级
D.降级或撤职
第9题
A.接好电路;调整光衰减器,使接收侧收到合适的光功率
B.按被测设备支路接口速率等级,图案发生器选择适当的RPBS或测试信号结构,向被测设备输入口送测试信号
C.可选择几个测试周期判断设备工作是否正常
D.在设备工作正常的条件下,进行长期观测,24小时观测结果应无码
第10题
A.若一个人能通过面试,则他的能力素质一定与岗位匹配
B.面试官能准确判断哪些能力素质是岗位所需的
C.面试是招聘的固有环节
D.面试的目的就是考察应聘者的岗位胜任力