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[单选题]

县级以上各级人民政府劳动行政部门对用人单位违反劳动法律、法规的行为()。

A.有权检举

B.有权控告

C.有权制止并责令改正

D.有权提出意见

答案
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更多“县级以上各级人民政府劳动行政部门对用人单位违反劳动法律、法规的行为()。A.有权检举B.有权控”相关的问题

第1题

依法有权对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查,对违反劳动法律、法规的行为进行制止,并责令改正的部门是()。

A.乡级以上各级人民政府劳动行政部门

B.县级以上各级人民政府劳动行政部门

C.市级以上各级人民政府劳动行政部门

D.省级以上各级人民政府劳动行政部门

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第2题

根据《安全生产法》的规定,()依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查,对违反劳动法律、法规的行为有权制止,并责令改正。

A.各级劳动行政部门

B.各级工会

C.各级人民政府

D.县级以上地方各级人民政府劳动行政部门

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第3题

县级以上各级人民政府()应当依法对劳动者在劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况,进行统计、报告和处理。

A.劳动行政部门

B.有关部门

C.企业

D.用人单位

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第4题

县级以上各级人民政府劳动行政部门、有关部门和用人单位应当依法对劳动者在劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况,进行()。

A.统计

B.记录

C.报告

D.处理

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第5题

243根据《劳动法》的规定,()以上各级人民政府劳动行政部门依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查,对违反劳动法律、法规的行为有权制止,并责令改正

A.县级

B.市级

C.部级

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第6题

依据《劳动法》的规定,县级以上各级人民政府劳动行政部门对用人单位违反劳动法律、法规的行为,有权作出的行政处理行为包括()。

A.制止

B.责令改正

C.给予行政处罚

D.追究其民事责任

E.追究其刑事责任

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第7题

()可以依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行监督检查,对违反劳动法律、法规的行
为有权制止,并责令改正。

A.单位所在地的工会

B.该单位工会

C.工商管理部门

D.县级以上各级人民政府劳动行政部门

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第8题

工伤保险基金的管理机构是()。

A.省级以上人民政府劳动行政部门

B.市级人民政府

C.县级以上各级人民政府劳动行政部门

D.乡镇人民政府

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第9题

根据《中华人民共和国劳动法》规定,县级以上各级人民政府劳动行政部门监督检查人员执行公务,必
须出示证件,秉公执法并遵守有关规定。

A 正确

B 错误

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第10题

国家建立伤亡事故和职业病记录报告和解决制度,应当依法对劳动者在劳动过程中发生的伤亡事故和劳动者的职业病状况,进行记录、报告和解决()。

A.县级以上各级人民政府劳动行政部门

B.有关部门

C.用人单位

D.公安部门

E.国家安全生产监督部门及本地劳动部门与其他行政执法部门

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第11题

()对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。A.县级以上地方各级人民政府 B.县级以上

()对本行政区域内安全生产工作实施综合监督管理。

A.县级以上地方各级人民政府

B.县级以上地方各级人民政府负责安全生产监督管理的部门

C.县级以上地方各级人民政府劳动行政部门

D.县级以上地方各级人民政府卫生部门

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