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[判断题]

发现售后人员配合销售培训实际不符合培训条件的情况,按临时试机违规处理()

答案

更多“发现售后人员配合销售培训实际不符合培训条件的情况,按临时试机违规处理()”相关的问题

第1题

如果公司找不到足够的销售人员,可能是()。

A.他们不是行业领导者

B.他们需要给新雇佣人员提供更多的培训

C.他们没有工作分析得不够

D.他们找到的应聘者都是符合资质要求的

E.他们所使用的资源不符合公司需求

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第2题

《煤矿安全监察条例》第二十九条规定,煤矿安全监察机构发现煤矿有下列情形之一的,应当责
令限期整改,未依法建立安全生产责任制的;未设置安全生产机构或者配备安全生产人员的;矿长不具备();特种作业人员未取得资格证书上岗作业的;分配职工上岗作业前,未进行安全教育、培训的;未向职工发放保障安全生产所需的劳动防护用品的。

A.大学学历

B.高级职称

C.工程师职称

D.安全专业知识的

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第3题

个人业务条线营销员培训致力推动升级的销售模式是()。

A.“服务+产品”

B.“产品+服务”

C.“客户+产品”

D.“服务+队伍”

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第4题

在某钢管企业进行工厂检查时,发现叉车司机没有相关上岗培训记录或者证书,不符合工厂质量保证能力哪个条款。()

A.3.1.1

B.3.1.2

C.3.4.1

D.3.10

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第5题

《建筑工程安全生产管理条例》第二十五条:垂直运输机械作业人员,安装拆卸工爆破作业人员,起重信号工、登高架设人员,必须按照国家有关规定经过专门的(),并取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。

A.安全教育培训

B.安全作业培训

C.安全技术培训

D.安全知识培训

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第6题

个人业务条线营销员培训的总体目标是:根据队伍成长阶段与发展需求,依托()、()、()、()训练体系,线上线下融合,赋予营销员队伍销售、增募、管理、客户经营、科技运用能力.

A.新人

B.主管

C.绩优

D.产品

E.师资

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第7题

对销售人员来说,当着客户的面进行销售培训的培训方式是()

A.模拟培训

B.集中培训

C.分开培训

D.现场培训

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第8题

对最有经验的、熟练的销售人员,培训不是很必要。()
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第9题

对销售人员的培训一般有哪些内容?

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第10题

业务服务和销售培训结束后须配套相应抽问、测验环节,保障参培人员掌握培训要点,培训效果落实到位。对于未通过考试测验的人员无须进行二次培训和测验。()
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第11题

客运部电话闭塞演练£¯手摇道岔培训结束后,站务人员与通号专业配合人员共同到达轨行区,站务人员拆除钩锁器,车站人员负责恢复道岔安全节点,车站人员需说明具体道岔编号。()
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