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[单选题]
创新能力是（)和人才竞争的核心。
A.知识竞争
B.产品竞争
C.经济竞争
D.文化竞争
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题目内容
（请给出正确答案）
A.知识竞争
B.产品竞争
C.经济竞争
D.文化竞争
答案
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第1题
A.拴桩定律使人才无后顾之忧，使人才有用武之地
B.公正定律为具备创新精神和创新能力人才提供一种公共机会和舞台、政策和规则、管理和服务
C.鲇鱼定律人才需要有一种压力，必要处在激烈竞争环境当中才会出成绩，压力越大越好
D.人本定律为具备创新能力人才提供一种人本环境，更有助于拴心留人
第2题
A.核心技术
B.核心能力
C.核心文化
D.核心素质
E.核心人才
第7题
下列选项中，关于新时代人才工作的历史性变革的描述，不正确的是（)。
A.人才管人才的竞争优势转化为全球人才竞争的制度优势
B.我国人才队伍的规模优势转化为引领发展的创新优势
C.持续深化人才体制机制的改革红利转化为激发人才创新活力的环境优势
第9题
A.“三转”明确了公司的转型方向、业务构成、动力来源，契合了国家“转方式、调结构、增动能”要求
B.业务发展从通信服务向信息服务拓展延伸，就是要跳出通信行业红海竞争，向空间更为广阔的信息服务蓝海谋求新发展
C.业务市场从ToC向CHBN全向发力，就是要满足经济社会转型和人民美好数字生活的需求，在提供多元化、一站式数字化产品服务上下功夫，防范结构性风险
D.发展方式从资源要素驱动向创新驱动转型升级，就是要把创新作为引领发展的第一动力，加快形成以技术、数据要素为驱动的持续创新能力和鼓励激发创新的体制机制
