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[主观题]

代维公司要建立严格的()、检查与()制度来约束代维人员的行为。

代维公司要建立严格的（)、检查与（)制度来约束代维人员的行为。

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发布时间：2022-09-20

更多“ 代维公司要建立严格的()、检查与()制度来约束代维人员的行为。”相关的问题

第1题

基金管理公司要建立有效的内部监控制度，对内部控制制度的执行情况实行严格的检查和反馈，

并进行持续的监督，保证内部控制制度落实。（）

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第2题

各省分公司要加强物料管理，建立健全物料管理制度，针对铁塔公司提供的物料，代维单位要建立____，由地市维护部负责物料的领用审核，防止跑冒滴漏。（)

A.出库记录

B.入库记录

C.使用台账

D.使用清单

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第3题

核结果应与代维费用核算及结算、代维份额分配、年度准入资格等挂钩，各省公司应在代维合同中与代维公司约定考核结果的适用范围，连续()个月不合格的，要求其限期整改，同时启动代维退出应急机制。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第4题

以下关于地市公司网络维护部门代维管理主要职说法正确的是（)。

A.根据省公司代维合同签订方式，落实或配合代维合同签订

B.审核代维公司工作计划和总结；评估和考核代维公司工作量和工作质量

C.配合省公司组织开展对代维人员的技能认证及对代维公司的资质管理等工作

D.负责对代维管理工作质量、现场检查与考核质量、代维工作质量、代维费用核算与结算等业务过程关键点进行稽核，有效控制代维管理风险

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第5题

以下代维管理风险点中涉及地市公司的内容是（)。

A.代维采购技术方案制定不合理

B.代维内容制定存在漏洞

C.引入不合规公司

D.考核评估不严格

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第6题

代维公司应有有效的代维管理人员和代维生产人员的管理手段，包括劳动合同、()、人员薪酬福利体系等，在年度考核时，能够提供有效的代维人员收入证明；代维公司应建立人员技术提升体系，保证代维人员在配置数量、人员素质等方面满足代维生产要求，人员流失率满足代维资质年审考核要求。

A.人员激励体系

B.人员管理体系

C.人员考评体系

D.人员认证体系

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第7题

代维人员进入铁塔公司生产区域或者登录铁塔公司相关支撑系统操作时，应遵循铁塔公司的（)制度和规范。

A.安全生产

B.网络安全

C.信息安全

D.信息保密

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第8题

已从事代维业务（如桅杆)的代维员工如果要从事新的代维业务（如空调)，其须参加移动公司组织的新代维业务的上岗考试。（)

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第9题

下列信用贷款发放环节风险防控措施?()

A.管理监督检查部门要严格按有关制度规定，对客户信用等级评定结果进行检查和监督

B.严格坚持借款人本人在贷款发放机构营业场所面签合同

C.严格实行审贷分离、分级审批，审查人员应当对调查人员提供的资料进行核实，评估贷款风险，提出明确意见，按规定权限审批后报批，严禁按照领导或他人授意违规进行审查审批

D.建立信用评级授信专业组织并规范相关工作程序

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第10题

代维年度考核中网络质量、现场检查由地市公司统一组织进行。（)

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第11题

集体合同在履行过程中，（）应承担更多的监督检查责任，也可以与公司协商，建立集体合同履行的联合监督检查制度。

A.企业上级主管部门

B.企业工会

C.企业各级领导

D.企业法定代表人

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