首页 > 财会类考试

网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

请输入或粘贴题目内容搜题

搜题

拍照、语音搜题，请扫码下载APP

题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

卓越的领导者设计较高的期望是因为他们知道，如果他们期望高就可能获得较高的业绩社会心理学家将这种情况称之为（）。

A.蘑菇效应

B.马太效应

C.皮格马利翁效应

D.墨菲效应

答案

查看答案

发布时间：2023-03-09

更多“卓越的领导者设计较高的期望是因为他们知道，如果他们期望高就可能获得较高的业绩社会心理学家将这种情况称之为（）。”相关的问题

第1题

关于魅力型领导理论的说法，错误的是（)。

A.魅力型领导者将促使追随者产生出高于期望的绩效和强烈的归属感

B.魅力型领导者的追随者认同他们的领导者及任务

C.不需要考虑领导者所处的情境和工作任务的性质

D.也存在一些非道德特征

点击查看答案

第2题

为了建立基于信任的长期业务关系，领导者应该做什么（）

A.定期影响他人

B.制定一个涵盖所有人的实施计划

C.设定现实的期望，并让人们遵守这些期望

D.限制他们自己参在特定的角色职责中

E.努力了解人们的兴趣，并根据需要为他们提供支持和资源

点击查看答案

第3题

费德勒的权变领导理论以激励的期望理论为基础，指出领导者的工作是提供必要的帮助与指导，激励下属达到他们的目标。豪斯将领导者行为分为四种类型：指示型、支持型、参与型和成就导向型。（)

点击查看答案

第4题

评价标准公开化就是使护理人员明确知道()和()对他们的期望()和()的水准，帮助他们找准自己努力的方向。

评价标准公开化就是使护理人员明确知道（)和（)对他们的期望（)和（)的水准，帮助他们找准自己努力的方向。

点击查看答案

第5题

企业之所以需要对利益相关者做出回应，主要是因为利益相关者对企业的期望与他们对企业绩效的感知之间出现了差距。()

点击查看答案

第6题

在“管理系统理论”中，领导者对下属有较高的信任度，以允许下属参与管理的方式来激励他们，并注意倾听下属的意见，重大决策由领导者做出，具体事项则由下属安排或协商解决。这类领导方式被称为()。

A.极端专制独裁型

B.仁慈的专制型

C.民主协商型

D.民主参与式型

点击查看答案

第7题

司进行改革时，管理部门告诉职工，如果公司想要保持景气，需要大大提高生产率和产品质量，希望职工明

白通过学习多项技术，就会使生产率和质量提高。他们保证职工参加额外的训练，使职工获得新技术和取得成功。管理层的解释说明什么？

A.让职工知道公司对他们的期望

B.提高职工的积极性

C.用职工一致的需求去激励他们

D.认为职工会努力工作以得到公平待遇

点击查看答案

第8题

如果教师喜欢某些学生,对他们抱有较高期望,经过一段时间,学生感受到教师的关怀,爱护和信任,会更加自尊,自信,自爱,自强,诱发出一种积极向上的激情,从而,这些学生就易取得如老师期望的效果.这种效应被称为()

A.皮格马利翁效应

B.罗森塔尔效应

C.教师期望效应

D.皮格马利翁效应或罗森塔尔效应或教师期望效应均可

点击查看答案

第9题

综合论述领导者应怎样开发自己的思维实现卓越领导。

点击查看答案

第10题

小欣和小涛是同班同学，他们在学习上互相关心、互相帮助，并且经常一起上学。于是班里有人悄悄地说他俩“早恋”，小欣知道后非常苦恼和困惑。假如你是小欣的好朋友，你会这样开导她（）①与异性相处，有助于我们了解异性的思维方式②我们与异性交往，成为好朋友，并不仅仅是因为性别的吸引，而是能从对方身上看到某些优秀品质③与异性交往是我们成长的一个重要方面，我们应正确看待④男生女生之间要少说话，保持距离

A.①②③

B.①②④

C.②③④

D.①③④

点击查看答案

第11题

以下哪项能最好地完成以下短文？投资者越担心他们的钱遭受损失，他们就越要求他们的投资有较高的潜

以下哪项能最好地完成以下短文？投资者越担心他们的钱遭受损失，他们就越要求他们的投资有较高的潜在收益。大的风险必须要被高回报的机会所抵消，这项原则是决定利率时的基本原则，并且它可以从以下事实得到说明，即：

A．进行非常有风险的投资而不用担心他们的钱遭受损失，这种能力将成功的投资者与其他人区分开来。

B．贷款人对无担保贷款收取比抵押品担保的贷款更高的利率。

C．在高通货膨胀期间，银行向存款人支付的利息实际上可能低于通货膨胀率。

D．任何时候，一个商业银行有一个期望它的所有个人借款人支付的单一利率。