A.组织工作的内容
B.组织目标
C.组织形式
D.各层次的组织单元(部门)相互关系框架
E.组织层次
第1题
A、人员设计
B、组织运行制度设计
C、管理规范设计
D、组织结构设计
第2题
A.数据比较便宜,且容易获取
B.应用场景相对封闭可控
C.相关技术成熟,具备咳实现的切入点
D.辅助人类完成重复性的具体工作,真正能够提高社会生产力
第3题
A.法约尔
B.高远洋
C.格拉丘斯
第4题
第5题
A.组织应该是一种全员积极参与的结构设计
B.组织管理过程是具有主体性身份的成员共同完成的
C.组织管理成果的评价需要全员认同
D.以上都是
第6题
A.值班主任
B.站长
C.值班站长
D.站务员
第7题
第8题
A.权力集中于最高领导层
B.委曲求全,折中调和
C.责任不清,缺乏个人行动
D.一个人或少数人占支配地位
第9题
A.知识维
B.项目维
C.组织维
D.进度维
第10题
A.组织
B.管理
C.洽商
D.讨论
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