题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
在绩效经管系统中，通常担任考评者和决策人角色的分别是（）。
A.高层经管者及员工
B.人力资源经管专业人员
C.直线经管者及高层经管者
D.人力资源经管者专业人员及高层经管者
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A.高层经管者及员工
B.人力资源经管专业人员
C.直线经管者及高层经管者
D.人力资源经管者专业人员及高层经管者
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第2题
A.对企业绩效管理体系的诊断
B.对考评者全面、全过程的诊断
C.对企业绩效管理制度的诊断
D.对被考评者全面、全过程的诊断
第7题
A.由企业领导具体负责建立完善考核评审系统
B.由各部门主管负责绩效管理的申诉接待和协调
C.在绩效面谈中要允许下级就考评结果发表意见
D.如果员工不满，可以送交企业最高决策者讨论
E.环境变化致使原定目标不切实际时，应当调整目标
第10题
A.定量准确的原则
B.先进合理的原则
C.突出特点的原则
D.简明扼要的原则
第11题
A.绩效反馈面谈就是告诉被考评者绩效成绩
B.反馈面谈进行前，如果员工绩效不好，主管可以进行施压
C.避免让员工骄傲，要多说绩效不足之处，不表达长处
D.绩效反馈面谈是绩效管理中关键的一环
