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[判断题]

领导者所以能够实施领导，其领导基础是权威（）

答案

是

发布时间：2022-11-25

更多“领导者所以能够实施领导，其领导基础是权威（）”相关的问题

第1题

领导方式理论认为，权力控制在最高一级，但授予中下层部分权力，领导者与下属之间形成一种“主仆般”

的信任关系。这种领导方式属于（）。

A.专制——权威式

B.开明——权威式

C.协商式

D.群体参与式

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第2题

领导的权力基础分为五类。其中“合法权”是指法律赋予领导者的权力。（)

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第3题

公共部门组织中的领导活动过程的中心环节是()。

A.公共权力的利用

B.公共领导者和被领导者依据内外环境的状况，共同进行战略决策和一般决策

C.公共领导者对组织内的被领导者实施的激励

D.顺利实施领导过程，取得较高的领导效能

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第4题

直线——参谋结构形式是行政组织系统中一种最常见的组织结构形式，该结构形式的特点是：（)。

A.各机构既有垂直领导的隶属关系，也有横向的水平领导隶属关系

B.直线结构是基础，直线管理者有其单一的直接领导者，有独立的指挥权，但在决策、监督等方面受到参谋机构的制约

C.参谋结构是辅助，参谋机构无指挥权，它们和直线机构通过共同的上级发生间接的关系

D.是一种比较复杂的结构形式，安排得好，可吸收直线式结构和参谋式结构的优点，弥合它们的缺点

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第5题

领导者在实施领导活动中，为实现组织目标而采取的方式、手段、办法、程序等的总和叫做（)。

A.领导技术

B.领导艺术

C.领导方式

D.领导方法

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第6题

（)理论是围绕着领导过程中领导者应采用何种领导行为方式而构建其研究视角，以期寻求最佳的领导行为模式的理论。

A.领导行为理论

B.领导素质理论

C.传统素质理论

D.现代素质理论

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第7题

领导权主体是指国家党政机关、企事业单位与社会组织的各级领导者，是在确定领导目标、履行领导职能、取得领导绩效过程中起主导作用的人或集团。其特点主要有（)。

A.在其位

B.用其权

C.享其利

D.负其责

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第8题

领导是领导者为实现组织的目标而运用权力向其下属施加影响力的一种行为或行为过程。领导工作包括5个必不可少的要素：领导者、被领导者、作用对象（即客观环境)、（)。

A.职权和领导行为

B.权力

C.职位

D.能力

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第9题

在安全目标实施中，目标责任者实施目标的途径或方法由（）决定。 A．责任者主管领导 B．

在安全目标实施中，目标责任者实施目标的途径或方法由（）决定。

A．责任者主管领导

B．企业第一领导者

C．安全专职机构

D．责任者自主

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第10题

权力定位于群体之中，尊重被领导者的能力与资历，领导者以品性影响、感召部属，使被领导者愿意接受其领导的领导者风格是（)。

A.放任式

B.专制式

C.民主式

D.改革式

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第11题

福莱特的政治哲学同她的管理哲学是有联系的，主要内容有（）。

A.通过利益的结合来减少冲突

B.变服从个人权力为遵循形势规律

C.通过协作和控制来达到目标

D.要用共同权力代替统治的权为

E.领导的基础是领导者和被领导者的相互关系

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