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[多选题]

跨国公司的全球竞争战略主要包括哪些（)？

A.要面向全球开发与配置资源

B.跨国公司开始积极开展国际协调研究发展

C.建立基于国际分工协作的高效生产体制

D.加强和完善国际营销网络

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发布时间：2022-08-17

更多“跨国公司的全球竞争战略主要包括哪些()?”相关的问题

第1题

跨国公司的战略任务，是构建梯级竞争优势，以适应来自多维环境压力挑战。跨国公司需要同时追求全球效率、多国灵活性以及在全球范围基础上创新发展和运用知识。（)

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第2题

工业互联网是实现创造业智能化的核心，目前全球主要国家正加快工业互联网战略布局，以抢占未来制造业竞争的制高点。（)

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第3题

试述跨国公司市场挑战者的基本战略目标和竞争战略。

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第4题

EPRG模型根据战略区域中心的不同将跨国公司战略进行分类。跨国公司将战略重心放在母国业务上，别国业务放在较次要地位上的区域战略是指()

A.多中心战略

B.地区中心战略

C.本国中心战略

D.全球中心战略

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第5题

市场导向型全球制造网是指跨国公司垂直分布产品的价值链依据公司整体战略意图，对整个产品价值

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第6题

跨国公司将战略重心放在一定区域内的海外经营业务上，追求这一区域内海外子公司或分公司整体利益最大化的区域战略是指()

A.多中心战争略

B.地区中心战略

C.本国中心战略

D.全球中心战略

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第7题

以下关于人力资源战略的影响因素的说法中，不正确的是（)。

A.科赛克认为第一重要因素是外部环境和市场推动力

B.外部环境包括行业的成熟度;竞争的性质及程度;竞争压力的密度;环境的限制性;技术变革的速度和深度;变革的类型、程度

C.组织面临的产品市场的全球经竞争程度越高，实施人力资源战略的可能性就越低

D.组织的工会化程度与实施战略性人力资源措施有很大的关系

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第8题

当前跨国公司的表现形态包括（)。

A.全球市场

B.全球资源

C.全球人才

D.全球资本

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第9题

业务层战略主要包括基本竞争战略和（)。

A.协同竞争战略

B.聚集竞争战略

C.竞争位势战略

D.基本合作战略

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第10题

跨国公司全球经营战略有哪些？

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第11题

基于人力资源战略的管理实践中不包括的内容是（)。

A.建立高绩效工作系统

B.组织中的团结合作

C.组织之间的战略联盟

D.全球竞争

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