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[主观题]

何为诱致性制度创新?制度变迁主要与哪些因素相关?

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更多“何为诱致性制度创新?制度变迁主要与哪些因素相关?”相关的问题

第1题

简述制度变迁与制度创新的区别与联系。

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第2题

政策变迁的主要类型有()。

A.局部变化和整体变迁

B.内容变迁和形式变迁

C.内生变迁和外生变迁

D.强制性变迁和诱致型变迁

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第3题

社会工作督导反映机构领导设定的工作量标准不合理,造成一线员工压力较大,影响了服务质量,督导一方面就机构规章制度及绩效考核标准与机构领导沟通反映一线员工的意见;另一方面,与一线员工协商,获取员工对机构管理制度的理解。在上述过程中,督导扮演的角色是()。

A.督导专业制度的推动者

B.机构服务创新的推动者

C.机构变迁的推动者

D.行政和管理的缓冲器

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第4题

创新意识的特征包括()。

A.制度遵循性

B.新颖性

C.社会历史性

D.个体差异性

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第5题

诺思指出,政治组织和经济组织在现存制度下______的不同方式共同决定了制度变迁的轨迹。

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第6题

根据本讲,十九届五中全会部署了哪些改革内容?()

A.构建新发展格局

B.完善要素市场化配置

C.完善公平竞争制度

D.创新链产业链融合发展

E.激发市场主体活力

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第7题

下列哪项最符合社会计划模式的目标设定:()

A.能力建设

B.社区实质性问题解决

C.经济发展

D.制度与权力结构变迁

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第8题

职业病是指()。A.在生产过程中、劳动过程中、作业环境中存在的危害从业人员健康的因素B.主要与生产

职业病是指()。

A.在生产过程中、劳动过程中、作业环境中存在的危害从业人员健康的因素

B.主要与生产工艺的劳动组织情况、生产设备布局、生产制度与作业人员的工作体位和方式以及智能化的程度有关

C.劳动者在职业活动中,接触粉尘、放射性物质和其他有毒有害物质等因素而引起的疾病

D.在职业人群中,由多种因素引起的疾病,它的发生与职业因素有关,但又不是唯一的发病因素

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第9题

在全县范围内统筹()、统筹()、统筹(),加强培训管理,形成工作合力,增强干部教育培训的统筹性、针对性和实效性,推进干部教育培训的理论创新、制度创新和管理创新

A.培训计划

B.培训师资

C.培训资源

D.培训实施

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第10题

影响汇率制度选择的因素有哪些?

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第11题

高级专家和专家级产品经理需具备以下哪些专业条件()。

A.具有精深的金融专业知识

B.熟悉农业银行产品创新与管理的制度规定和操作规程

C.熟悉并掌握各类金融产品特点和银行各类业务最新发展趋势

D.具有强烈的创新意识和敏锐的市场洞察力

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