某矿山企业的如下安排中,不违反《劳动法》中关于劳动保护规定的是()。
A.安排怀孕4个月的李某夜班看护仪表
B.对未成年工进行不定期健康检查
C.安排女职工王某从事井下作业
D.安排未成年工进行井下作业
A.安排怀孕4个月的李某夜班看护仪表
B.对未成年工进行不定期健康检查
C.安排女职工王某从事井下作业
D.安排未成年工进行井下作业
第1题
A.安排女工赵某在经期从事高温焊接作业
B.安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班劳动
C.批准女工孙某只能休产假120天
D.安排17岁的李某担任矿井安检员
E.安排15岁的周某担任仓库管理员
第2题
A.安排女工赵某在经期从事高温焊接作业
B.安排怀孕6个月的女工钱某从事夜班工作
C.批准女工孙某只能休产假120天
D.安排17岁的李某担任矿井安检员
E.安排15岁的周某担任仓库管理员
第3题
A.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的
B.被依法追究刑事责任的
C.严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害的
D.不服从用人单位工作安排
第4题
A.辞退1名怀孕女工
B. 招收5名14周岁的工人
C. 辞退1名严重违反劳动纪律的工人
D.辞退1名因工伤而丧失劳动能力的工人
E. 在与工人签订劳动合同时,约定2个月的试用期
第5题
收受礼金礼品在学校考核考评中弄虚作假,不如实向组织说明问题,干预学校营养餐采购默许妻子收受他人现金10000元,收受工程承包方、供应商、经销商现金21600元,虚报车旅费44625元安排他人采取虚报女教师产假代课费、虚开办公用品经费、收取毕业证办理费等方式获取资金共计228865元,设立“小金库”在组织初核期间,石岭与相关人员串联统一口径、伪造花名册、指示他人销毁购物清单和“小金库”支出凭据、向组织提供虚假情况掩盖事实真相,阻止他人揭发检举、提供证据材料,指使他人向组织提供虚假情况,掩盖事实真相石某受到开除党籍、撤职处分请问:石某违反哪项党的政治纪律?()
A.违反党的优良传统和工作惯例等党的规矩,在政治上造成不良影响
B.对党不忠诚不老实,表里不一,阳奉阴违,欺上瞒下,搞两面派,做两面人
C.党员领导干部对违反政治纪律和政治规矩等错误思想和行为不报告、不抵制、不斗争,放任不管,搞无原则一团和气,造成不良影响
D.对抗组织调查
第6题
A.工程重大安全事故罪;五年以下有期徒刑
B.重大劳动安全事故罪;四年以下有期徒刑
C.严重失职渎职罪;三年以下有期徒刑
D.严重玩忽职守罪;两年以下有期徒刑
第7题
A.按照本人月工资的20%计算,每月扣除180元
B.按照扣除后的余额不低于当地最低工资标准计算,每月扣除200元
C.按照A、B方案平均计算,每月扣除190元
D.按照张某与公司的五年合同期平均计算,每月扣除500元
第8题
A.相关人员违反法律规定,致使发生重大伤亡事故
B.拒绝矿山安全监督人员现场检查或者在被检查时隐瞒事故隐患、不如实反映情况
C.已经投入生产的矿山企业,不具备安全生产条件而强行开采
D.矿山建设工程安全设施未经验收或验收不合格而擅自投入生产
E.矿山建设工程安全设施的设计未经批准而擅自施工
第9题
A.前一种义务仅适用于董事、高级管理人员,而后一种义务适用于一般劳动者
B.前一种义务属于法定义务,后一种义务属于约定义务
C.前一种义务是无偿义务,后一种义务是有偿义务
D.违反前一种义务承担赔偿责任,违反后一种义务仅承担行政责任
第10题
A、800元
B、560元
C、1120元
D、1360元
第11题
A.劳动法
B.民法通则
C.劳动合同法
D.社会保险法