《职业病防治法》规定,用人单位必须依法参加()。 A.职业保险 B.职业健康检查 C.T伤社
《职业病防治法》规定,用人单位必须依法参加()。
A.职业保险
B.职业健康检查
C.T伤社会保险
D.职业健康保险
《职业病防治法》规定,用人单位必须依法参加()。
A.职业保险
B.职业健康检查
C.T伤社会保险
D.职业健康保险
第2题
建设单位和用人单位如果违反《职业病防治法》的规定,由()依法进行处理。
A.人民法院
B.卫生行政部门
C.安全监督管理部门
D.工商行政管理部门
第3题
A.用人单位所在地
B.劳动者居住地
C.用人单位主管部门所在地
D.劳动者居住地的上一级政府所在地
E.任何地
第6题
A.职业病病人变动工作岗位,其依法享有的待遇不变
B.用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查
C.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,可给予当事人一次性补助后解除劳动合同
第7题
A.追究民事责任
B.给予经济处罚
C.追究刑事责任
第8题
A.用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当及时向上级卫生行政部门报告
B.确诊为职业病的,用人单位应当向所在地劳动保障行政部门报告
C.卫生行政部门和劳动保障行政部门接到报告后,应当依法作出处理
D.县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的职业病统计报告的管理工作,并按照规定上报
E.确诊为职业病的,用人单位应向上级劳动保障行政部门报告
第9题
下列选项中,不属于《职业病防治法》第四十三条、第四十四条规定的职业病报告的职责的是()。
A.用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时,应当及时向所在地卫生行政部门报告。确诊为职业病的,用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告
B.卫生行政部门和劳动保障行政部门接到报告后,应当依法作出处理
C.县级以上地方人民政府卫生行政部门负责本行政区域内的职业病统计报告的管理工作,并按照规定上报,即诊断职业病医疗卫生机构、接诊急性职业病的综合医疗卫生机构和用人单位成为法律规定的职业病报告的责任人或责任主体,以上机构依法承担职业病报告的义务
D.卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的,由上一级卫生行政部门责令改正,通报批评,给予警告;虚报、瞒报的,对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职或者开除的行政处分
第10题
A.用人单位和医疗卫生机构未按照规定报告职业病、疑似职业病的,由卫生行政部门责令限期改正,给予警告,可以并处一一万元以下的罚款
B.用人单位和医疗卫生机构弄虚作假的,并处一万元以上十万元以下的罚款
C.对直接负责的主管人员和其他直接责任人员,可以依法给予降级或者撤职的处分
D.卫生行政部门不按照规定报告职业病和职业病危害事故的,由上一级卫生行政部门责令改正。通报批评,给予警告
E.卫生行政部门虚报、瞒报的,对单位负责人、直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予降级、撤职或者开除的行政处分