2023年安徽淮北市通宁高级中学教师招聘简章

为促进学校健康持续发展，充实师资队伍，淮北市通宁高级中学现面向全国招聘高中任课教师和学校兼职管理人员。招聘采用笔试和面试相结合的方法，有5年以上学科教学经验或本学科师范类专业毕业生可免笔试。面试形式主要为试讲。具体招聘事宜如下：

一、招聘岗位

1、学科教师

语文、数学、外语（英语、俄语等）、物理、化学、生物、政治、历史、地理、体育、音乐、信息技术、心理健康等。

2、兼职管理人员

具有教务、政教管理经验的老师。

二、报名条件

1、遵纪守法，品行端正，身心健康，热爱学校，热爱教育事业，具备良好的职业道德素养，服从学校工作安排，有吃苦耐劳和奋发进取精神，责任心强，能认真履行岗位职责。

2、应聘人员须为本科及以上学历。国（境）外学历学位应聘人员，须提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证证明。

3、应聘人员须持有相应学科、学段教师资格证或可以在2023年12月31日前取得相应教师资格证的证明。

4、应聘兼职管理人员的教师除了须具备有关教师资格证外，需有三年以上相关管理经验。

三、工作待遇

1、学校实行结构工资制，初职教师综合年薪8万以上，成熟教师综合年薪12万以上，把关教师综合年薪15万以上，兼职管理人员另发放管理津贴。特别优秀的待遇面议。

2、学校提供免费食宿。

3、按规定办理社会养老保险。

4、学校为教师提供学习进修、职称评定等个人发展提升平台。

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四、招聘流程

（一）材料投递

1、应聘者填写《淮北市通宁高级中学教师应聘报名表》。

2、将本人身份证、毕业证、教师资格证、职称证书、荣誉称号等材料复印件和《淮北市通宁高级中学教师应聘报名表》打包（邮件主题和附件压缩包均必须以“应聘岗位名+姓名，例如：语文+张三）发送至学校招聘邮箱。并联系加入学校招聘群。

3、面试时须提供个人材料、证书原件。

（二）聘用办法

1、笔试

应聘者参加学校组织的专业考试。有5年以上学科教学经验或本学科师范类专业毕业生可免笔试。

2、面试

应聘者参加学校组织的面试，面试形式主要为试讲。

3、考察体检

综合笔试和面试成绩确定聘用对象。拟聘用对象须进行职前体检。体检标准参照《安徽省教师资格认定体检标准》规定执行，体检费用由应聘人员承担。

4、签订聘用合同

拟聘用者携带《无犯罪记录证明》和《职前体检表》签订聘用合同。

转载自：淮北市通宁高级中学教师招聘简章（附件下载）

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