首页

网友您好，请在下方输入框内输入要搜索的题目：

请输入或粘贴题目内容搜题

搜题

拍照、语音搜题，请扫码下载APP

题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

西方领导生命周期理论认为，当下属成熟度有很大提高时，领导可以采用“高工作——高关系”的说服工作方式。()

答案

查看答案

发布时间：2022-11-22

更多“西方领导生命周期理论认为，当下属成熟度有很大提高时，领导可以采用“高工作——高关系”的说服工作方式。()”相关的问题

第1题

下面哪个理论关注下属的成熟度（）

A.管理方格

B.路径—目标理论

C.领导生命周期理论

D.菲德勒权变理论

点击查看答案

第2题

心理学家卡曼（Karman)将工作与关系两个领导行为维度与下属的成熟度结合起来，提出（)。

A.专制—民主连续统一体模型

B.领导权变模型

C.领导生命周期理论

D.情境领导理论

点击查看答案

第3题

领导生命周期理论认为，当下属的平均成熟程度处于不成熟阶段时，领导者应采取高工作高关系的领导方

式。

参考答案：错误

点击查看答案

第4题

领导者生命周期理论认为，下属的成熟度是指个体对自己的行为负责任的()。

A.动机

B.意愿

C.能力

D.能力和意愿

点击查看答案

第5题

根据领导生命周期理论，下属工作能力不足但积极性较高，领导方式应选择（）

A.指导型

B.推销型

C.参与型

D.授权型

点击查看答案

第6题

情境理论认为，对比较成熟的下属应该采取参与式的领导方式，效率会比较高。（)

点击查看答案

第7题

把下属作为权变的变量，即认为下属的成熟水平是选择领导风格的依赖条件．

A.参与模型

B.领导情境理论

C.费德勒的权变模型

D.路径一目标理论

点击查看答案

第8题

情境理论认为，对最成熟的下属应该采取参与式的领导方式，效率会比较高。（)

点击查看答案

第9题

领导情境理论认为，参与型的领导几乎不提供指导和支持，完全授权，通过授权鼓励下属自主做好工作。（)

点击查看答案

第10题

（）认为各种领导方式都可能在一定环境内有效，这种环境是多种外部与内部因素的综合作用体。

A.领导权变理论

B.路径一目标理论

C.领导生命周期理论

D.管理方格论

点击查看答案

账号：尚未登录

登录没有账号？去注册

购买搜题卡

考试指南全部 >

2023年税务师成绩能保留几年？注册税务师能换考试地点么注册税务师的报名条件有哪些要求 24年四川中级审计科目考试时间 24年江苏审计中级考试报名时间初级审计2024考试时间山西 24年报名审计师初级的条件已确定！2023年税务师成绩查询入口于12月28日开通 2023注册税务师考试都是选择题吗 2024年税务师考试报名时间为5月8日10:00至7月8日17:00

下载APP

关注公众号

TOP