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题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

双眼平衡的标准：（）。

A.右眼视力达到1.0

B.左眼视力达到1.0

C.双眼视力一致

D.双眼视力不一致

答案

D、双眼视力不一致

发布时间：2022-07-20

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第1题

双眼平衡一般在（）进行。

A.单眼分别得到屈光矫正后

B.右眼分别得到屈光矫正后

C.单眼雾视1.0D以后

D.双眼雾视双眼最佳视力上两行以后

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第2题

患儿，男，9岁。视力近几个月诉双眼视物不清，无诉眼痛、头痛及其他症状，入学时视力双眼都为1.0，现视力右眼0.8，左眼0.4，眼球前后接节检查正常。全身情况良好，无家族及遗传病史。医学验光配镜时应考虑患者哪方面？（）

A.经济

B.外观

C.眼镜片的品牌

D.影像检查

E.双眼视觉

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第3题

双眼平衡操作的前提是（）。

A.双眼雾视+0.75D

B.双眼雾视+0.50D

C.双眼全矫

D.双眼雾视到视力0.6—0.8

E.以上都不对

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第4题

+1.00加光试验检查的条件（）。

A.视力达到1.0

B.双眼视力达到1.2

C.单眼视力达到1.0

D.双眼达到最高视力

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第5题

最敏锐的视力是在标准视线每侧1°的范围内。双眼视区大约在左右()范围，辨别字的视线角度为()，字母为()。

最敏锐的视力是在标准视线每侧1°的范围内。双眼视区大约在左右（)范围，辨别字的视线角度为（)，字母为（)。

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第6题

关于对称不对称设计，说法不正确的是（）。

A.对称设计左右眼区域一样

B.不对称设计有内移量

C.不对称设计可能引起双眼差异棱镜效应

D.不对称设计左右眼是不一样的

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第7题

各种原因导致双眼视力低下并且不能矫正或双眼视野缩小,以致影响其日常生活和社会参与的都属

于视力残疾。()

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第8题

如果双眼参差较大，将对（）造成影响

A.双眼视力

B.度数较小眼视力

C.双眼视功能

D.双眼色觉

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第9题

魏某于2007年3月1日看到某印刷厂的招工简章：本厂招用劳动合同排版工作10 人一男女不限，年龄在

23周岁以下，双眼裸眼视力5．0以上。魏某患视神经萎缩，裸眼视力只能达到4．6，而且不能矫正。为了找工作，魏某利用不正当手段获得视力5，0的虚假证明。印刷厂误认为证明书是真实的，与魏某于2007年3月5日签订了为期5年的劳动合同，合同中明确规定试用期为5个月。魏某入厂后由于其视力达不到工作要求，经其排版的清样错误多而且速度和质量与同期进厂的工作差距很大。经说服教育，魏某不得不到医院复查。经查证，魏某视力在招工以前即为4．6，与招工简章中要求的视力不符。2007年5月4日，印刷厂通知魏某解除合同，限5 月10日前离开工厂。魏某认为印刷厂与自己签订了劳动合同，在劳动合同履行过程中用人单位单方解除劳动合同，属于违法行为，本人不同意解除劳动合同。同时魏某向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉。如果你是当地劳动争议仲裁委员会的委员，你会如何判决？为什么？（20分）

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第10题

正确配用助视器应特别注意的问题，不属于的是（)。

A.要根据患者的需求

B.尽量配双眼助视器

C.根据双眼视力的情况

D.不确定

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第11题

近视力检查过程中下列哪项是正确的（）？

A.视力表至被检者眼睛的距离为625px

B.检查室半暗照明