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[判断题]

愿景包含着两层内容：其一是“愿望”，指有待实现的意愿;其二是“画面”，指具体生动的图景。（)

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发布时间：2022-07-31

更多“ 愿景包含着两层内容：其一是“愿望”，指有待实现的意愿;其二是“画面”，指具体生动的图景。()”相关的问题

第1题

第五项修炼包括的内容有：（)。

A.自我超越;改善心智模式;建立共同愿景;团队学习;系统思考

B.自我成长;改善心智模式;建立共同愿景;团队学习;系统思考

C.自我超越;改善心智模式;建立共同愿景;团队合作;系统思考

D.自我超越;改善工作模式;建立共同愿景;团队学习;系统思考

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第2题

潜意识对明确的焦点有较佳的回应能力，此处的焦点指“实现愿景目标的过程规划”（）

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第3题

不属于绩效管理对员工作用内容的是（)

A.绩效管理促进管理流程和业务流程的优化

B.绩效管理使员工清楚企业的愿景和目标

C.绩效管理使员工清楚自己在企业中的责任，充分发挥其主观能动性

D.绩效管理可以使员工看到管理者为其设定的较激进目标，激发其工作热情

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第4题

创业初期有了一个好的股权结构也还不够，创始股东之间还应该签一份股东协议，股东协议应该至少包括以下哪几点内容呢？（）

A.明确公司的使命、愿景、核心价值观

B.明确股东的分工与考核

C.约定公司的决策机制和股东退出机制

D.约定竞业禁止

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第5题

绩效管理指的是，组织及其管理者在组织的使命、核心价值观的指引下，为达成愿景和战略目标而进行的绩效计划、绩效监控、绩效评价以及()的循环过程，其目的是确保组织成员的工作行为和工作结果与组织期望的目标保持一致，通过持续提升个人、部门以及组织的绩效水平，最终实现组织的战略目标的过程。

A.绩效反馈

B.绩效结果

C.绩效分配

D.绩效申诉

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第6题

陈述愿景应包含三个要素，其中（)是指愿景表达的是组织的中长期目标，应具有明确的完成期限。

A.挑战性目标

B.市场定位

C.时间限制

D.核心价值观

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第7题

愿景是指组织对未来的展望，是组织实现整体发展方向和目的的理想状态。（)

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第8题

愿景有三个层次，分别是（）、团队愿景、组织愿景。

A.个人愿景

B.组织愿景

C.共同愿景

D.企业愿景

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第9题

“释放5G的力量”作为联通5G品牌愿景，其中“释放”指联通的目标是将5G技术变成现实的用户价值、并为用户带来体验上的飞跃（)

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第10题

3GPP为5G定义了三类应用场景，包含IMT-2020愿景的8个关键指标的提升，这8个关键指标不包括（)。

A.用户体验速率

B.端到端时延

C.峰值速率

D.基础架构层

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