题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
依据《劳动法》的规定，劳动者享有的权利不包括（有）。
A.选择职业的权利
B.执行劳动安全卫生规程的权利
C.接受职业技能培训的权利
答案
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（请给出正确答案）
A.选择职业的权利
B.执行劳动安全卫生规程的权利
C.接受职业技能培训的权利
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第2题
A.依据
B.参考
C.依据
D.参照
第3题
A.Ⅱ，Ⅳ
B.Ⅰ，Ⅱ，Ⅲ
C.Ⅰ，Ⅲ，Ⅳ
D.Ⅰ，Ⅱ，Ⅲ，Ⅳ
第6题
A.税务机关按照一般程序实施行政处罚，应当在执法文书中对事实认定、法律适用、基准适用等说明理由
B.税务机关应当责令当事人改正或者限期改正违法行为的，除法律、法规、规章另有规定外，责令限期改正的期限一般不超过60日
C.税务机关在作出行政处罚决定前，应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由、依据及拟处理结果，并告知当事人依法享有的权利
D.对情节复杂、争议较大、处罚较重、影响较广或者拟减轻处罚等税务行政处罚案件，应当经过集体审议决定
第9题
A.在作出行政处罚决定前，应当告知当事人作出行政处罚决定的事实、理由、依据及拟处理结果，并告知当事人依法享有的权利
B.对情节复杂、争议较大、处罚较重、影响较广或者拟减轻处罚等税务行政处罚案件，应当经过集体审议决定
C.税务机关应当责令当事人改正或者限期改正违法行为的，除法律、法规、规章另有规定外，责令限期改正的期限一般不超过60日
D.对当事人的同一个税收违法行为不得给予两次以上的行政处罚
E.当事人同一个税收违法行为违反不同行政处罚规定且均应处以罚款的，应当选择适用处罚较重的条款
第10题
A.作出治安管理处罚决定前，应当告知违反治安管理行为人作出治安管理并处罚的事实、理由及依据，告知其依法享有的权利
B.符合法定听证条件的案件，在作出处罚决定前，应当告知违反治安管理行为人有申请举行听证的权利
C.在处罚决定书上，应当告知被处罚人申请行政复议、提起行政诉讼的途径和期限
D.进行传唤的，应当将传唤的原因和依据告知被传唤人
第11题
依据《劳动法》的规定，劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权()。
A．责令限期改正
B．予以警告
C．拒绝执行
D．对其进行处罚
