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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

房地产经纪机构对员工进行培训时，所蕴含的知识主要有()等。

A.市场知识

B.产品知识

C.推销技巧

D.公司政策和营业方针

E.工作方法

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发布时间：2020-09-17

更多“房地产经纪机构对员工进行培训时，所蕴含的知识主要有（)等。A．市场知识B．产品知识C．推销技巧D．公司”相关的问题

第1题

《成都市房地产销售服务人员管理暂行规定》中规定，()应有计划地开展房地产销售服务人员的教育培训工作，对取得相应从业资格或经过专业培训合格的房地产销售服务人员，进行登记造册，统一注册编号，统一胸牌。

A.房地产经纪机构

B.市房地产经纪协会

C.房地产培训学校

D.市房地产管理局

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第2题

房地产经纪机构人员管理的基本原则，主要有()。

A.保证每个岗位的人员都具有适当的任职资格

B.必须注重在本职岗位上的再学习和再培训

C.订立公正、合理的奖惩制度

D.机构的高层管理者应当以身作则，也不能姑息员工的一些细小违规行为

E.对一些关键的岗位要加强控制

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第3题

房地产经纪机构对员工进行训练的具体形式有()。

A.集中授课

B.自学方式

C.定期考评

D.工作研讨和案例分析

E.岗位轮换

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第4题

房地产经纪机构除可享受由法律、法规和行政规章规定的各项权利外，并具有以下几方面的权利（)。A．按

房地产经纪机构除可享受由法律、法规和行政规章规定的各项权利外，并具有以下几方面的权利()。

A．按照国家有关规定制定各项规章制度，并以此约束在本机构执业的经纪人和从业的经纪人协理

B．享有在工商行政管理部门核准的业务范围内的经营权利，依法开展各项经营活动，并按规定标准收取佣金

C．由于委托人的原因，造成房地产经纪机构或房地产经纪人的经济损失时，有权向委托人提出赔偿要求，委托人提供不实信息或违法的服务要求，有权中止经纪业务

D．可向房地产行政管理部门提出实施专业培训的要求和建议

E．对所委托的业务必要时有权进行适当处理

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第5题

1999牟张某在某市开设了三家名称各异的房地产经纪门店，到2002年门店数量已经到15家。2004年张某决定：(1)把门店的名称和标志统一，管理统一，名称定为甲经纪机构；(2)大量招聘新员工；(3)在未来10年里，大量兼并其他经纪机构，实现企业规模的快速扩张；(4)建立房地产经纪信息计算机管理系统，把企业已经规范的一些流程以软件的方式固定下来，使得流程所涉及的岗位员工的工作更加规范高效。2005年上半年房地产市场形势发生了变化，该机构的业务量急剧下滑。基于这种态势，张某准备以建立企业品牌为突破口，提升企业的核心竞争力。根据以上内容，回答9~13问题。下列关于甲经纪机构招聘员工的表述中，正确的为（）。

A.内部招聘有利于甲经纪机构吸收优秀人才

B.外部招聘主要是为企业吸收具备相应能力和资格的人员

C.招聘广告设计应突出岗位特点和待遇

D.初步面试应该由专业部门主管进行

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第6题

房地产经纪机构对员工的评估，主要从以下几方面来制定评估标准()。

A.职业道德

B.心理素质

C.待人接物

D.知识结构

E.职业技能和礼仪修养