更多“实现从“给老板打工的文化”到“给自己打工的文化”，需要依靠“看板管理”的方式。()”相关的问题
第1题
下列哪种文化企业最有执行力（）
A.为老板打工的文化
B.为自己打工的文化
C.为团队做事的文化
D.为信仰而战的文化
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第2题
张某、赵某是某浴室的服务员，二人嫌老板给的工资少，活儿又累。在一起聊天时二人曾商议，哪天趁机偷些钱就离开这个浴室。2009年5月5日，张某看见老板将包放在服务台上去了里屋，就从包里面拿走了1500元钱。过了一会儿张某到浴室看见赵某，就对赵某说了此事。赵某又过去从老板的包里面拿了500元钱。后二人平分了这笔钱后分别逃走。2009年5月20日，赵某在一手机店内装作要买手机，趁售货员不注意，拿了正在看的手机就跑，手机店的人一边追一边喊“抓小偷”。赵某见路边停着一辆没上锁的摩托车，骑上就走。围观者王某见状开车以最高速度紧迫，赵某慌不择路，由于前方正在修路，摩托车摔倒，赵某死亡。张某离开该浴室后到一家新开业的音像店打工卖影碟，音像店老板所卖的影碟均是盗版货，只是在每次文化局来店检查时才摆上正版影碟以供检查用。张某知道这些情况，但他认为自己只是打工赚钱，老板要卖正版还是盗版自己管不了，进货、定价都是老板一手包办。于是继续在该音像店打工，后该店被文化部门查获，经查该店盗版影碟销售额达25万多元。该音像店老板及张某均被抓获。被抓获后，张某主动交代了其在浴室与赵某所实施的盗窃老板钱财的行为，并交代其在浴室工作期间，一顾客将财物（包括皮包、手机等，共价值2000余元）放进储物柜后忘了上锁，张某见状欲将财物据为己有，但因正在上班无法出去，就将其偷拿的财物移至另一储物柜中并锁好。顾客因找不到自己的财物，将情况告诉老板，该顾客的财物最终被找到。张某在看守所被羁押期间，趁警察不注意，爬到看守所送菜的汽车下面想逃跑，送菜车开出十几分钟后停下，张某觉得此时如果下车可能离看守所还不远，所以没有下车。送菜车又开了十几分钟后停下来。张某下车，却发现自己仍在看守所里面。原来是送菜的人将东西忘在了看守所，中途发现后又折回看守所取东西。阅读、分析案情后，请回答下列问题：1）对于盗窃浴室老板的行为，赵某、张某是否构成盗窃罪的共犯？各应承担的责任数额是多少？2）赵某在手机店抢走手机的行为如何定性？为什么？3）赵某开走摩托车的行为如何定性？为什么？4）王某开车追赶赵某，赵某慌不择路，由于前方正在修路，摩托车摔倒，赵某死亡。王某是否应对此承担刑事责任？5）张某在音像店打工期间知道老板进的货是盗版影碟，但认为此事与自己无关而进行销售的行为如何定性？为什么？6）张某为将顾客的财物占为己有而将财物拿到另外的储物柜中并锁上，该行为如何定性？为什么？7）如果张某上述行为构成盗窃，其主动交代偷盗财物的行为属于什么？为什么？8）张某脱逃行为处于哪一种停止形态？为什么？
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第3题
员工的打工心态就是“给多少钱干多少活（）
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第4题
在山前平台，你当前选择的是哪一条路（）
A.合伙经营当老板
B.给合伙老板打工
C.在没有股改的店当店长
D.在没有股改的店当店员
E.犹豫纠结接店中
F.彷徨打算辞职中
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第5题
我们都是给别人打工的，没有必要有那么强的主动性和责任感（）
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第6题
作为店长，最应该树立什么样的职业化意识（）
A.站在经营者的角度管理门店
B.把门店当做自己的店去经营
C.做个努力完成任务的打工机器人
D.用老板的心态来打工
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第7题
为了还钱给音乐商店，路易斯去夏令营打工（）
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第8题
填入的句子，最恰当的一项是（）文化影响人的思维方式和行为习惯，调节人与世界的关系。在一个文化厚实的社会里，__;__;__。这样，人才能实现从“小我”向“大我”的转变，成为一个有文化、有教养的人。①人懂得尊重自然——他不掠夺，因为不掠夺所以有永续的生命②人懂得尊重自己——他不苟且，因为不苟且所以有品位③人懂得尊重别人——他不霸道，因为不霸道所以有道德
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第9题
冯雪梅5年前和丈夫从农村老家到某市打工，由于没有文化，一直没有找到相对稳定的工作，一直都在打零工。丈夫很想要个男孩，但是在生下女儿后，冯雪梅一直没有怀上，丈夫认为她无能，没能生男孩，也找不到工作，成了他的累赘。在与社会工作者的交谈中，冯雪梅也认为自己无能。社会工作者依据（）理论，帮助冯雪梅认识到不是她无能，而是丈夫把这种无能的意识强加给她，她自己是有能力改变这种状况的。
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第10题
填入下面语段括号处的句子，语序最恰当的一项是（）文化影响人的思维方式和行为习惯，调节人与世界的关系。在一个文化厚实的社会里，（）；（）；（）。这样，人方能实现从“小我”向“大我”的转变，成为一个有文化、有教养的人。①人懂得尊重自然——他不掠夺，因为不掠夺所以有永续的生命②人懂得尊重自己——他不苟且，因为不苟且所以有品味③人懂得尊重别人——他不霸道，因为不霸道所以有道德
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