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[单选题]
影响国际人力资源管理实践的国家间差异的因素不包括()。
A.劳工关系
B.经济
C.人口特征
D.政治文化
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A.劳工关系
B.经济
C.人口特征
D.政治文化
第3题
A.企业的生产经营状况
B.竞争对手在人力资源方面的情况
C.国家有关劳动人事法律法规法令
D.各类学校和教育培训机构专门人才供给情况
E.劳动力市场各种劳动力工资水平的变动情况