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[单选题]

优秀的企业文化是企业之魂,具有导向、激励和凝聚作用。保险企业文化的建设是一项系统工程,需要各方共同努力。以下关于保险企业文化建设的说法中,错误的是()。

A.要树立“以盈利为中心”的管理思想

B.塑造良好的保险企业形象,导入CIS战略

C.要确立“以市场为导向、以客户为中心”的保险经营理念

D.推进企业文化建设要以保险行业核心价值理念为指导

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更多“优秀的企业文化是企业之魂,具有导向、激励和凝聚作用。保险企业文化的建设是一项系统工程,需要各方共同努力。以下关于保险企业文化建设的说法中,错误的是()。”相关的问题

第1题

企业文化具有导向、激励、凝聚等功能。()
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第2题

通过(),坚持不懈加强党的领导和党的建设,坚持以人为本,着力加强高素质队伍建设,传承优秀企业文化,为企业高质量发展提供强大源动力。

A.强根铸魂工程

B.企业治理工程

C.电网升级工程

D.科技强企工程

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第3题

现代企业文化具有()功能 A.导向B.约束C.凝聚D.激励

现代企业文化具有()功能

A.导向

B.约束

C.凝聚

D.激励

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第4题

优秀的企业文化具有凝聚人心的功能。()

此题为判断题(对,错)。

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第5题

()功能是指职业道德具有引导职业活动方向的效用。

A.激励

B.规范

C.整合

D.导向

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第6题

房地产经纪机构内部选拔的缺点是()。

A.不利于激励主管人员奋发向上

B.不易形成企业文化

C.不易吸收优秀人才

D.自我封闭

E.能使企业缺乏新鲜的活力

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第7题

()对系统的有效运作起着巨大的促进作用。

A.组织的管理当局能否明确组织的使命和方向

B.一个构造良好的系统

C.优秀的企业文化

D.具有充分的能力和责任感的员工

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第8题

教育目的对整个教育工作具有导向作用、激励作用、___ 和指导作用。

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第9题

将企业目标内化为自己的行为目标,体现的是安全文化的()。

A.导向功能

B.凝聚功能

C.激励功能

D.辐射和同化功能

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第10题

企业理念文化的功能有()。

A.导向功能

B.制约功能

C.凝聚功能

D.激励功能

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第11题

外派经理常发现在具有()特征的社会中,本地员工能够被退休项目所激励。

A.低不确定性规避

B.长期导向

C.个人主义

D.高权力距离

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