更多“民航安检员作为行业特殊工种，企业用工方式不得违反()等有关规定要求。同一民航安检机构使用多种用工方式的，应当实行同工同酬。”相关的问题
第1题
非公开检查一般由两名以上与旅客同性别的民航安检员实施，检查标准与（）标准一致
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第2题
部分企业员工群体因所在行业工作的特殊性，从事井下、高空、高温、特重体力劳动等特种作业，相比其他工作类型容易发生人员伤亡事故，对操作本人、他人及周围设施的安全有重大危害发生的可能，其所从事的工作性质可归类为特殊工种（）此题为判断题(对，错)。
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第3题
民航安检机构应当规范民航安检员着装和标志使用，明确民航安检员（)纠正民航安检员违规着装和仪容不整行为。
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第4题
民航安检员流失后，民航安检机构应当及时向民航安检机构设立单位提出（)对流失的民航安检员，民航安检机构应当建立制度或者采取适当措施（)
A.人员招录申请
B.补充流失人员
C.了解人员流向
D.了解人员思想
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第5题
民航安检机构应当根据民航安检员相关岗位岗前教育培训大纲要求，对（)岗位授权的民航安检员进行培训并考核合格后，方可继续上岗。
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第6题
民航安检员执勤着装和仪容管理具体要求按照本手册（)执行。
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第7题
民航安检机构应当根据（)有关规定，按年度组织或者参与本机构民航安检员劳动定额核算，向民航安检机构设立单位提出人员需求。
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第8题
民航安检员应当按照民航安检机构岗位作业手册从事（)，执勤期间不得从事与执勤岗位工作无关的活动。
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第9题
民航安检机构民航安检员年度人员变动超过（)的;民航安检机构或者其设立单位应当在5个工作日内向所属民航地区管理局公安局及监管局空防处报告。
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第10题
对民航安检工作现场发现的旅客遗失物品，应当由（)民航安检员共同清点、登记后，移交运输机场公司指定部门处理，并做好书面交接记录。
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