第1题
《安全生产法》对安全生产教育培训作出了明确规定,而第五十条的规定为()。
A.从业人员应当接受安全生产教育和培训,掌握本职工作所需的安全生产知识,提高安全生产技能,增强事故预防和应急处理能力
B.生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,必须了解、掌握其安全技术特性,采取有效的安全防护措施,并对从业人员进行专门的安全教育和培训
C.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业
D.生产经营单位应当教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施
第2题
A.生产经营单位不得因从业人员在直接危及人身安全的紧急情况下停止作业或者采取紧急撤离措施二降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同
B.负有安全生产监督管理职责的管理部门可以要求因监督检查暂停被检查单位的正常生产经营活动
C.负有安全生产监督管理职责的管理部门可以要求接受审查、验收的单位购买其指定品牌或者指定生产、销售单位的安全设备、器材或者其他产品
D.负有安全生产监督管理职责的管理部门有权进入生产经营单位进行检查,调阅有关资料,向有关单位和人员了解情况
E.从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素,应当立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告;接到报告的人员应当及时予以处理
第10题
A.生产经营单位应当为从业人员有偿提供
B.生产经营单位应当教育、督促从业人员正确佩戴和使用
C.特种劳动防护用品应定期进行检验
D.防护性能失效的劳动防护用品不得使用