公共政策目标的不确定性主要表现在( )。
A.公共政策中许多政策目标都是无法量化的
B.大多数政策都具有多重目标
C.政策执行的困难性
D.不少政策目标是在冲突与妥协中达成的
A.公共政策中许多政策目标都是无法量化的
B.大多数政策都具有多重目标
C.政策执行的困难性
D.不少政策目标是在冲突与妥协中达成的
第1题
A.激励是实现组织目标的需要
B.激励是充分发挥各种要素效用的需要
C.激励可以提高员工的工作效率和业绩
D.激励有利于员工素质的提高
E.激励有利于企业文化的构建
第3题
A.行为目标克服了以往课程目标的模糊性和不确定性
B.行为目标的表述具有精确性、具体性、可操作性
C.提高了对教育活动的影响力
D.可在一定程度上提高教学的有效性
第4题
A.公共政策作为政府用以管理社会的工具,首先必须在维护统治阶级的利益与需要方面,起到巨大的政治作用,这是政策发挥调控作用的平衡点
B.政策的调控作用主要体现在调控各种社会利益关系,特别是在物质利益关系上
C.公共政策的调控功能,常常表现出特有的倾斜性,因为政府目标在不同时期有不同的侧重点,政策要围绕政府目标的侧重点
D.公共政策的调节作用与控制作用往往是联系在一起的,经常是调节中有控制,在控制中实现调节
第6题
A.项目成本的不确定性区间、实现特定成本目标的概率
B.对项目成本有最大影响的风险、该风险的影响程度
C.项目成本的不确定性区间、项目进度的不确定性区间
D.实现特定成本目标的概率、实现特定进度目标的概率
第8题
A.思想品德培养上的一致性
B.知识才能培养上的一致性
C.身体素质和良好的生活习惯培养上的一致性
D.审美情趣上的一致性
E.教育观念的一致性
第10题
下列那一项是关于预先调查的最好描述
A.用标准化的问答表得到对管理目标的了解
B.对主要雇员的态度、技能和知识的统计抽样
C.对财务控制系统“走马观花”式的了解以确定风险及针对这些风险的控制措施
D.为了确定审计重点范围而采用的熟悉有关活动及针对这些风险的控制措施